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標(biāo)題: 東風(fēng)本田汽車2018春季應(yīng)屆生及暑期實(shí)習(xí)生招聘 [打印本頁]
作者: 企宣 時(shí)間: 2018-3-5 10:17
標(biāo)題: 東風(fēng)本田汽車2018春季應(yīng)屆生及暑期實(shí)習(xí)生招聘
東風(fēng)本田汽車2018春季應(yīng)屆生及暑期實(shí)習(xí)生招聘
宣講時(shí)間：2018年3月7日晚7點(diǎn)
宣講會(huì)地點(diǎn)：湖南大學(xué)復(fù)臨舍201
一、公司簡介
東風(fēng)本田汽車有限公司是由東風(fēng)汽車集團(tuán)股份有限公司出資50%、本田技研工業(yè)（中國）投資有限公司出資10%、日本本田技研工業(yè)株式會(huì)社出資40%共同組建的整車生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)。公司成立于2003年7月16日，注冊資本9.5億美元，公司擁有員工12000余人，目前共有兩個(gè)生產(chǎn)工廠，其中一工廠占地面積69萬平方米，建筑面積31萬平方米，二工廠占地面積105萬平方米，建筑面積35萬平方米。公司擁有具備強(qiáng)大研發(fā)技術(shù)力量的研究開發(fā)中心，以及沖壓、焊裝、合成樹脂、涂裝、發(fā)動(dòng)機(jī)鑄造、機(jī)械加工、發(fā)動(dòng)機(jī)裝配及汽車總裝等先進(jìn)工藝生產(chǎn)車間。
2004年4月1日，東風(fēng)Honda第一工廠投產(chǎn)，目前已形成25.6萬臺(tái)生產(chǎn)規(guī)模。2012年7月10日，東風(fēng)Honda第二工廠投產(chǎn)，目前已形成25.6萬臺(tái)生產(chǎn)規(guī)模，兩個(gè)工廠整體產(chǎn)能提升至51.2萬輛/年。
公司自成立以來，陸續(xù)導(dǎo)入Honda運(yùn)動(dòng)型多功能車CR-V（思威）、中級(jí)車CIVIC（思域）、中高級(jí)轎車全新思鉑睿（SPIRIOR）、高端MPV ELYSION （艾力紳）、新概念轎車JADE（杰德）、新銳時(shí)尚SUV XR-V，緊湊中級(jí)車GREIZ（哥瑞）、越級(jí)掀背車GIENIA（競?cè)穑⑿露紩?huì)SUV旗艦 UR-V。
以夢想作為公司發(fā)展的源動(dòng)力，東風(fēng)Honda秉承“以人為本 三個(gè)喜悅”的企業(yè)理念，積極開展各項(xiàng)文化、體育、科技及公益活動(dòng)，以綠色工廠的理念來指導(dǎo)企業(yè)在其全價(jià)值鏈上實(shí)現(xiàn)環(huán)境友好、資源節(jié)約的目標(biāo)，努力成為“社會(huì)期待存在的企業(yè)”。
東風(fēng)Honda以“信念 突破 遠(yuǎn)界”作為品牌理念，通過開展Stay ahead品牌行動(dòng)，為消費(fèi)者帶來全新的、有趣的、超酷的品牌體驗(yàn)。積極推進(jìn)FUNTEC的導(dǎo)入，繼續(xù)強(qiáng)化客戶、社會(huì)、員工對企業(yè)的信賴。東風(fēng)Honda將始終遵從中國汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，希望通過未來十年“挑戰(zhàn)1+”計(jì)劃的推進(jìn)，為成為一家提供超越客戶期待的卓越價(jià)值，打造具有國際領(lǐng)先水平和持續(xù)競爭力的企業(yè)而不斷努力。
二、校招項(xiàng)目
三、應(yīng)屆生招聘專業(yè)&要求
（一） 招聘專業(yè)
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| 專業(yè)名稱（相關(guān)專業(yè)均可） |
| | 機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械工程及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程 |
| | 電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化控制理論工程 |
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| | 材料化學(xué)、高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、材料成型及控制工程 |
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| | 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、環(huán)境工程、安全工程 |
（二）招聘要求
1.招聘對象：全日制普通高等院校統(tǒng)招統(tǒng)分2018屆大學(xué)本科/碩士畢業(yè)生。
2.院校及學(xué)歷條件：
（1）境內(nèi)高校畢業(yè)生：本科及以上學(xué)歷畢業(yè)，并可獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。
（2）海外留學(xué)歸國人員： 2017年8月至2018年7月間畢業(yè)，獲得本科及以上學(xué)歷（學(xué)位）后回國初次就業(yè)，并可在報(bào)到時(shí)取得國家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。
3.外語能力：
（1）本科通過大學(xué)英語四級(jí)（CET4）考試（成績在425分以上），碩士通過大學(xué)英語六級(jí)（CET6）考試（成績在425分以上），或托業(yè)（TOEIC）聽讀公開考試630分及以上，或新托福（TOEFL-IBT）考試75分及以上，或雅思（IELTS）考試5.5分及以上。
（2）日語專業(yè)要求取得日語能力測試1級(jí)證書。
（3）主修其它外語語種的，應(yīng)通過其它相應(yīng)的外語水平考試。
（4）以上外語考試成績及證書須在有效期內(nèi)。
四、暑期實(shí)習(xí)生招聘專業(yè)&要求
（一）招聘專業(yè)
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| 專業(yè)名稱（相關(guān)專業(yè)均可） |
| | 機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械工程及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程 |
| | 電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化控制理論工程 |
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| | 材料化學(xué)、高分子材料與工程、材料科學(xué)與工程、材料成型及控制工程 |
（二）招聘要求
1.招聘對象：全日制普通高等院校統(tǒng)招統(tǒng)分2019屆大學(xué)本科/碩士畢業(yè)生，且能夠在2018年7月份至9月份間全職實(shí)習(xí)者優(yōu)先。
2.院校及學(xué)歷條件：
（1）境內(nèi)高校學(xué)生：本科及以上學(xué)歷，能夠按時(shí)獲得國家認(rèn)可的畢業(yè)證和學(xué)位證。
（2）海外留學(xué)歸國人員：2018年8月至2019年7月間畢業(yè)，能夠按時(shí)獲得本科及以上學(xué)歷（學(xué)位），并能按時(shí)取得國家教育部的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。
（三）就業(yè)機(jī)會(huì)
結(jié)合實(shí)習(xí)期間表現(xiàn)，擇優(yōu)錄取，發(fā)放錄用通知。
五、網(wǎng)申地址：http ://dfmc.51job.com/dfqc_dfbt.php
東風(fēng)本田汽車有限公司人事科
2018年3月
作者: 企宣 時(shí)間: 2018-3-6 10:28
東風(fēng)本田汽車2018春季應(yīng)屆生及暑期實(shí)習(xí)生招聘
宣講時(shí)間：2018年3月7日晚7點(diǎn)
宣講會(huì)地點(diǎn)：湖南大學(xué)復(fù)臨舍201
作者: 企宣 時(shí)間: 2018-3-7 09:13
以夢想作為公司發(fā)展的源動(dòng)力，東風(fēng)Honda秉承“以人為本 三個(gè)喜悅”的企業(yè)理念，積極開展各項(xiàng)文化、體育、科技及公益活動(dòng)，以綠色工廠的理念來指導(dǎo)企業(yè)在其全價(jià)值鏈上實(shí)現(xiàn)環(huán)境友好、資源節(jié)約的目標(biāo)，努力成為“社會(huì)期待存在的企業(yè)”。
東風(fēng)Honda以“信念 突破 遠(yuǎn)界”作為品牌理念，通過開展Stay ahead品牌行動(dòng)，為消費(fèi)者帶來全新的、有趣的、超酷的品牌體驗(yàn)。積極推進(jìn)FUNTEC的導(dǎo)入，繼續(xù)強(qiáng)化客戶、社會(huì)、員工對企業(yè)的信賴。東風(fēng)Honda將始終遵從中國汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，希望通過未來十年“挑戰(zhàn)1+”計(jì)劃的推進(jìn)，為成為一家提供超越客戶期待的卓越價(jià)值，打造具有國際領(lǐng)先水平和持續(xù)競爭力的企業(yè)而不斷努力。
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