柳永詮親和力強(qiáng)（精華）

reninezyl

2013-8-22，盡管有數(shù)億資產(chǎn)在身，但是柳永詮的為人卻是非常的平和與低調(diào)。大家可能不知道的是，柳永詮其實(shí)非常年輕，1979年出生，30出頭的年紀(jì)，這在3000中國家族財富榜單中，柳永詮應(yīng)該是為數(shù)不多的年輕人。
昨日報記者撥通了柳永詮的電話，從聲音中便能聽出他是一個非常親和的人。當(dāng)記者問他是否留意關(guān)于本次榜單的排名時，他說，“不好意思，我現(xiàn)在人在國外，所以沒能及時看到。”電話中可以感受到，柳永詮為人非常低調(diào)。
鞍山一位認(rèn)識柳永詮的相關(guān)人士昨日對記者介紹說，生活中，柳永詮是非常節(jié)儉的一個人，沒有不良嗜好，不會抽煙也不會喝酒，而且也不像其他富豪那樣隨身穿戴奢侈品牌，他很平易近人，也很干練，和員工一起坐班車上下班，公司里像是裝備工、質(zhì)檢員等所有一線工種他都干過，能吃苦。
柳永詮的父母是遼寧科大聚龍集團(tuán)的創(chuàng)始人兼董事長柳長慶先生和總經(jīng)理周素芹女士。自上世紀(jì)90年代初，這對志同道合的夫妻憑著堅(jiān)韌不拔的意志，敏銳的市場洞察力和認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕?jīng)營管理，把企業(yè)從一個校辦工廠慢慢做大……由于父母整天忙于企業(yè)事務(wù)，青少年時期的柳永詮不能像其他同齡人那樣時時享受父母所給予的溫存和呵護(hù)，他很早就跟著父母在企業(yè)里轉(zhuǎn)，每到寒暑假就在企業(yè)里打零工，跟著工人一樣按點(diǎn)上下班。十幾年里，柳永詮見證了父母創(chuàng)業(yè)的風(fēng)風(fēng)雨雨。
　　柳永詮還記得，1996年，父親決定企業(yè)從做尼龍轉(zhuǎn)型做金融機(jī)具，起步初期囊中羞澀，為了區(qū)區(qū)幾百元錢的項(xiàng)目申報費(fèi)，柳永詮父母砸碎了他攢了好久的儲錢罐，一分一角才湊夠申報費(fèi)用。雖然心底多少有些抱怨，但他明白但凡有辦法，父母也不會這么做。
　　創(chuàng)業(yè)路上，柳永詮不但對父母為企業(yè)度過難關(guān)四處奔波、為研究企業(yè)發(fā)展徹夜未眠的情景記憶猶新，也為企業(yè)員工兢兢業(yè)業(yè)、以廠為家的精神而深深感動。1998年，成立不久的聚龍集團(tuán)，將目光瞄向當(dāng)時國內(nèi)金融機(jī)具市場的空白——扎把機(jī)，但研制出來的樣機(jī)還不成熟。為了拿出一個像樣的產(chǎn)品參加5天后在北京舉行的金融機(jī)具展，柳永詮為了掙得這一年一次的機(jī)會，父親柳長慶帶著十幾個技術(shù)人員整整四天三宿沒合眼，硬是將一個像模像樣的樣機(jī)趕了出來，這個傾注大家心血的樣機(jī)在那次展會上一炮而紅，聚龍集團(tuán)也因此掘到了“第一桶金”。
　　柳永詮也是在企業(yè)起步時，公司接到深圳一個大訂單，要在113天完成400臺捆鈔機(jī)的生產(chǎn)任務(wù)，可當(dāng)時企業(yè)的年生產(chǎn)能力也只有四五百臺。柳永詮為了趕工期，企業(yè)員工吃住都在企業(yè)。當(dāng)時一位員工的妻子生孩子，雖然醫(yī)院近在遲尺，但他卻沒到醫(yī)院看一眼，生產(chǎn)任務(wù)完成時他還不知道自己添的是兒子還是女兒。柳永詮還有一位技術(shù)主管，腿被車劃了半尺多長的口子，為了掩蓋傷口，在三伏天穿了一雙厚厚的絲襪，直到傷口的膿水滲出襪子，她才到醫(yī)院包扎。
　　柳永詮說：“母親常常教導(dǎo)我，聚龍發(fā)展到今天，永遠(yuǎn)不要忘記員工們所付出的一切。企業(yè)從創(chuàng)立、發(fā)展到取得今天的成就，都是成百上千的員工用智慧和血汗鑄就的。”
　　柳永詮2011年聚龍上市，那些跟隨企業(yè)多年、已擁有公司股份的老員工們都從中得到了巨大的回報。企業(yè)還為員工提供“五險一金”，免費(fèi)體檢，組織員工旅游、度假等活動，讓員工在辛勤工作之余享受生活的快樂，分享企業(yè)成功的果實(shí)。現(xiàn)在聚龍的腳步更快了，未來將給他們帶來更大的回報。柳永詮說：“我們信仰‘天道酬勤’，聚龍的實(shí)踐也印證了我們的信仰是正確的。”
　柳永詮與現(xiàn)在的侃侃而談相比，柳永詮原來的內(nèi)向很難想像，他說自己曾經(jīng)可以一個人在家三天一句話不說。但搞營銷不說話怎么行？為了盡快提高自己與人交流和溝通的能力，他強(qiáng)迫自己練習(xí)說話，以至于到了“走火入魔”的癡迷程度。
　　柳永詮為了掌握更多營銷本領(lǐng)，柳永詮到不同的領(lǐng)域做銷售員。在一家企業(yè)做空調(diào)業(yè)務(wù)員時，他賣出的第一臺空調(diào)，就遭到了刁難。安裝工把機(jī)器扛到樓上，但剛打掃完衛(wèi)生的保姆說啥也不讓安裝。幾番交涉未果，柳永詮轉(zhuǎn)身到樓下的水果攤買了兜蘋果“賄賂”保姆，順便要了4個塑料袋套到腳上，保姆見他誓不罷休的架勢最終妥協(xié)了。因?yàn)閷κ袌雒�得�?zhǔn)和良好的溝通技巧，在空調(diào)稱得上是奢侈品的年代，柳永詮在2個月的時間里，銷售60多臺空調(diào)，躋身該企業(yè)當(dāng)季銷售“三甲”。
　　柳永詮在多個領(lǐng)域和企業(yè)歷煉后，再回到自家企業(yè)時，柳永詮依然從基層干起，拜師學(xué)藝，跟著銷售前輩走南闖北，跟著售后服務(wù)解決客戶難題，跟著財務(wù)弄清各種賬目……每天跟員工一起坐班車上下班，跟員工一起領(lǐng)工資，跟銷售員一起睡地鋪……生活一向節(jié)儉的柳永詮，不抽煙、不喝酒、不K歌，更不追逐奢侈品……后來，一些員工才知道柳永詮竟是董事長的親兒子。又是幾年的歷練，柳永詮成熟起來了，接手公司重要職務(wù)時，已顯得格外從容。